黨的二十大報告強調，統籌職業教育、高等教育、繼續教育協同創新，推進職普融通、產教融合、科教融匯，優化職業教育類型定位。“科教融匯”作為一個創新性表述，指出了職業教育發展新方向。科教融匯指包含科學技術在內的一切科研工作與教育教學應當融合交匯，強調兩者動態融通的過程，孕育“科技創新+職業教育”的發展新模式。職業院校要精準把握科教融匯新方向，瞄準“科”“教”契合點，探索科教融匯實施路徑，將科技革新與師資建設工作緊密結合，不斷優化師資隊伍的科研精神和創新意識，持續為現代化職教體系建設注入新動能。
開辟靶向引才“新維度”，廣聚天下科創新才
科教融匯的新要求決定了高職院校必須兼具技術性和學術性的雙重特點。當以“伯樂相馬”的眼光，識別科技新才，以“百川歸海”的胸懷，廣納天下英才。
創新人才引進宣傳方式，精準對標“科技新才”。加大“走出去”的力度和深度，把握科教融匯對職業教育發展創新型人才的總要求，面向企業及科研院所開展有針對性的“高、精、專”新型人才引進工作。拓展“校企合作”的寬度和維度，為現代化產業設立導師特聘崗，通過多種形式聘用企業高技能人才，建立短期與長期、兼職和專職等相結合的科教融匯師資隊伍。
發揮以才引才優勢，做大科研人才“朋友圈”。既要深入挖掘現有師資隊伍科研潛力，提升學校整體創新水平，更要發揮人才聚集效應，呼吁青年創新型人才“現身說法”，發揮人才互推互薦“鏈式效應”。
柔性引進院士和高層次專家，以科技“領頭羊”引領團隊建設。通過招聘、掛職、兼職、項目合作等多種形式引進專家人才，形成高端人才引領的團隊合力，指導行業發展、推進科技成果轉化、解決關鍵技術難題。一方面補齊知識短板、填補智力空白，不斷壯大發展“硬內核”；另一方面發揮人才“領頭羊”作用，為學科發展聚集“高精尖缺”領軍人才。
拓展平臺建設“新寬度”，打造科創人才引育高領地
注重引育并舉，搭建“產、學、研、訓、創”五位一體的科教融匯型資源平臺，主動融入技術創新，為教師干事創業提供高水平舞臺。
“以科促改”，以科技賦能學科專業優化升級。聚焦教育鏈、產業鏈、人才鏈與創新鏈的“四鏈”融合發展，適應產業數字化、智能化、高端化的發展趨勢，強化科技與技能的融合交叉，推動專業現代化改革。發揮科研創新對產業發展的助推作用，以專業規劃為依據，以行業企業技術難題需求為導向，系統規劃、精準謀篇學校科研和專業發展方向，提升平臺科研創新水平。
“以科促融”，提升產科教一體化平臺能級。一方面，以深化產教融合為重點，實現教學與科研系統化協同創新，通過科學研究、技術服務、科技成果轉化以及技術技能創新平臺、專業化技術轉移機構等，共建一批高水平協同創新平臺；另一方面，通過重點工程項目和重點研發平臺建設，解決一批攻關性難題。如江蘇城市職業學院通過建設“江蘇基層社會治理研究協同創新基地”“城市水體修復功能材料”等省廳級科研平臺，推進“一院一平臺”工程，促進教師全面科研、協同創新。
“以科促建”，建立特色產業學院。構建“面向科技前沿、行業產業、區域發展、創新創業重大需求”的新型校企合作模式，建立新型示范性產業學院，廣泛吸引各路高水平技能型專家學者成為高職院校科創事業發展的“合伙人”。近年來，江蘇城市職業學院打造了一批以“京東電商學院”為代表的政校企合作平臺，集人才培養、科技攻關、技術服務、產業發展于一體，實現了多方共贏的“飛輪效應”。
構建師資培育“新梯度”，營造“科教相長”良性生態
“教師隊伍是科技強國的關鍵支撐”。高職院校應主動將科教融匯作為師資培養模式改革的新方向，將科技創新要素有機融入師資培養全過程。
立足科技興校大局，增強科研發展“顯示度”。大興“崇尚學術”之風，凝聚科研共識，不斷優化完善科研政策和制度。堅持目標導向，聚焦高層次級別課題、論文、獎項和科研經費不斷向上突破。加大課題項目、成果獎項培育力度，提升教師科學研究能力，讓教師充分享受科研改革紅利，促成科研創收“百花齊放”。
推進職教師資提質升級，鑄牢科教融匯理念之魂。組建以應用研究為導向的科教創新團隊，將分散的科研力量聚合成科研集群，產生集聚效應。通過“揭榜掛帥”，讓能者脫穎而出，以自身所長自由組建跨院系、跨專業、跨校企的異質性混編的科教創新團隊，突破“科研圍城”。挖掘“科技領頭羊”，培育以企業科技副總、產業教授和社會服務型教授為核心的科教團隊帶頭人，充分發揮領軍人才力量，盤活師資存量，優化科研質量。打造素質過硬、創新意識更強的“雙師型”教師隊伍，完善培養體系，增強教師基于產教融合、科教融匯的課程適應性理念與能力，促進科研反哺教學。
把握“教育數字化”方向，以科技賦能教育教學。職業院校應積極應對數字化轉型，構建適應數字時代需要的基礎設施體系和教育教學管理服務體系，形成適應數字經濟發展的職業技術教育創新與實踐高地。要格外關注提升教師的數字素養，多層次開展教師數字化能力培訓工作，提升教師的科學素養和創新能力，培育具有科學技術創新能力的時代新人。
（作者單位：江蘇開放大學人事處）
